Formation Titre Professionnel Responsable de Petite et Moyenne Structure (RNCP35646). Date d’échéance de l’enregistrement 08-02-2024.
Niveau 5. Certificateur : MINISTERE DU TRAVAIL DU PLEIN EMPLOI ET DE L' INSERTION.
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Formation créée le 26/10/2022. Dernière mise à jour le 24/07/2024.
Version du programme : 1
Programme de la formation
Le/la Responsable de Petite et Moyenne Structure anime une structure économique dans ses dimensions humaine, commerciale, production et financière. Il/elle organise le fonctionnement de la structure en conformité avec les objectifs qui lui sont donnés.
Objectifs de la formation
- Encadrer et animer une équipe
- Organiser et assurer le fonctionnement d’une unité
- Organiser et assurer la gestion opérationnelle des ressources humaines
- Organiser et mettre en oeuvre la gestion prévisionnelle des ressources humaines
- Mettre en oeuvre le plan marketing
- Mettre en oeuvre l'action commerciale
- Assurer la gestion de la production de biens et/ou services
- Gérer la qualité
- Contrôler l'activité comptable
- Analyser les coûts de revient
- Assurer la gestion financière
Profil des bénéficiaires
- Parcours de formation continue
- Contrat d'apprentissage
- Contrat de professionnalisation
- Niveau 4 validé
- Maîtrise des savoirs de base en informatique, français et capacités rédactionnelles
- Projet professionnel défini
Contenu de la formation
-
L'INDIVIDU DANS SON PARCOURS PROFESSIONNEL (VIE SOCIALE ET PROFESSIONNELLE)
- La recherche de stage ou d'emploi
- La validation de l'expérience
- L'absence ou la perte d'emploi
-
ANIMER UNE EQUIPE
- Encadrer et animer une équipe
- Organiser et assurer le fonctionnement d’une unité
- Organiser et assurer la gestion opérationnelle des ressources humaines
- Organiser et mettre en oeuvre la gestion prévisionnelle des ressources humaines
-
PILOTER LES OPERATIONS COMMERCIALES ET LA PRODUCTION DE BIENS ET/OU SERVICES
- Mettre en oeuvre le plan marketing
- Mettre en oeuvre l'action commerciale
- Assurer la gestion de la production de biens et/ou services
- Gérer la qualité
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GERER LES RESSOURCES FINANCIERES
- Contrôler l'activité comptable
- Analyser les coûts de revient
- Assurer la gestion financière
-
PREPARER LA SESSION D'EXAMEN "RESPONSABLE DE PETITE ET MOYENNE STRUCTURE"
- Rédiger le Dossier Professionnel
- Traiter des études de cas
- Réaliser un support de présentation
- Présenter un rapport à l'oral
Amélie VANTOMME : formatrice et Présidente de la SAS AEST Formations. Jean Fabien DIJOS : formateur et Directeur Général de la SAS AEST Formations.
- Questions orales ou écrites (QCM).
- Mises en situation.
- Formulaires d'évaluation de la formation.
- Certificat de réalisation de l’action de formation.
- Accueil des apprenants dans une salle dédiée à la formation.
- Documents supports de formation projetés.
- Exposés théoriques
- Etude de cas concrets
- Quiz en salle
- Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation.
Qualité et satisfaction
Modalités de certification
- Obtenir le titre professionnel de «Responsable de Petite et Moyenne Structure», niveau 5 (bac + 2).
- Les compétences des candidats pour l’accès au titre professionnel sont évaluées par un jury au vu : a) D’une mise en situation professionnelle, complétée par un entretien technique. b) Du dossier professionnel et de ses annexes éventuelles. c) Des résultats des évaluations passées en cours de formation pour les candidats issus d’un parcours de formation. d) D’un entretien final avec le jury destiné à vérifier le niveau de maîtrise par le candidat des compétences requises pour l’exercice des activités composant le titre visé.
- Le (la) titulaire du titre professionnel Responsable de Petite et Moyenne Structure pourra exercer, dans tous les secteurs d'activité, les emplois de type : Responsable/ directeur/ chef d'agence Responsable/ directeur/ chef de centre Responsable/ directeur/ chef d'unité Responsable/ directeur/ chef de site Directeur adjoint/ directrice adjointe de PME/ PMI Manageur de proximité Directeur d'association …